1月25日，一場別開生面的考核在我縣人民醫(yī)院如火如荼地進(jìn)行著，這是該院舉行的首次中層干部述職考核大會(huì)，來自各臨床科室、醫(yī)技科室以及行政后勤科室的33名中層正職干部，向全院干部職工娓娓道來他們2018年履職情況。
    據(jù)了解，該院2018年認(rèn)真落實(shí)縣委巡察整改意見加強(qiáng)和改進(jìn)股級(jí)干部選拔任用工作，建立科學(xué)、規(guī)范、系統(tǒng)的股級(jí)干部考核體系，以求達(dá)到提高股級(jí)干部為患者服務(wù)的能力，為創(chuàng)二甲醫(yī)院營造出公開、公平、擇優(yōu)的選人用人環(huán)境。
    會(huì)上，該院33名中層正職干部通過采用PPT形式對(duì)本科室2018年工作開展情況、工作中存在的不足、醫(yī)院發(fā)展建議、2019年的工作思路以及個(gè)人思想政治及德、能、勤、績、廉五方面進(jìn)行了剖析和闡述，述職報(bào)告后由院領(lǐng)導(dǎo)干部以及隨機(jī)抽取的7名職工代表組成的評(píng)委團(tuán)對(duì)他們分別進(jìn)行了述職評(píng)分。
隨后，該院負(fù)責(zé)人作了總結(jié)講話，對(duì)各位中層領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真對(duì)待述職考核表示充分肯定，對(duì)大家的辛勤付出表示衷心感謝，他提出全體中層干部要帶頭主動(dòng)克服困難，履職盡責(zé)，制定好各科室的發(fā)展規(guī)劃，在提高科室業(yè)務(wù)量，醫(yī)療安全質(zhì)量上下功夫，為醫(yī)院發(fā)展和服務(wù)百姓健康作出更大貢獻(xiàn)。
該院通過中層干部述職考核大會(huì)為中層干部們相互交流、啟發(fā)、借鑒搭建了一個(gè)溝通平臺(tái)，增強(qiáng)了大家的大局觀念，提高了團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，也讓中層干部們清楚地認(rèn)識(shí)到自身問題與不足，更為醫(yī)院今后更好的推進(jìn)各項(xiàng)工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。（通訊員：楊婧）